Mitteformaalse ja informaalse õppe tunnustamiseks on Eestis välja töötatud varasemate õpingute ja töökogemuse arvestamise ehk VÕTA süsteem. VÕTAga saab muuta nähtavaks ja väärtustada kõiki inimese teadmisi ja oskusi, olenemata sellest, kus need on omandatud. VÕTA süsteemi on möödunud Euroopa Sotsiaalfondi rahastamisperioodil arendatud erinevate programmide kaudu (PRIMUS ja „Kutsete süsteemi arendamine“).

VÕTA võimaldab arvestada varasemaid tasemeõpinguid; täienduskoolituses või iseseisvalt õpitut, töökogemustest saadud teadmisi ja oskusi. Seejuures on kõige olulisem varem õpitu sisuline sobivus õppekava või kutsestandardiga. Õppeasutuselt eeldab varasemate õpi- ja töökogemuste arvestamine avatust uuele lähenemisviisile, nõuab protseduurides ja reeglites kokkuleppimist ning eeldab valmisolekut läheneda igale inimesele individuaalselt.

VÕTA rakendamine tasemeõppeasutustes on seadustatud kutsehariduse tasemel kutseharidusstandardiga ja kõrghariduse tasemel kõrgharidusstandardiga. Üldhariduse tasemel rakendatakse VÕTA põhimõtteid, kuid ühtseid nõudeid selleks välja töötatud ei ole ning praktikat on selles osas veel vähe. Kavas on VÕTA süsteemi kasutamise laiendamine ja süsteemsem kasutuselevõtt üldhariduses. Seda toetab uus täiskasvanute koolituse seadus ja selle alusel kehtestatav täienduskoolituse standard, mille alusel on täienduskoolitusasutused kohustatud väljundipõhisele hindamisele üle minema ka täienduskoolituses. See loob eeldused VÕTA laialdasemaks kasutamiseks, kuna VÕTAga saab senisest enam arvestada täienduskoolitustel omandatut.