Skip to main content
European Commission logo
EACEA National Policies Platform:Eurydice
National reforms related to transversal skills and employability

Serbia

14.Текуће реформе и развој политика

14.5National reforms related to transversal skills and employability

Last update: 30 March 2022
On this page

2021

Почетком 2021. године завршен је процес повезивња Националног оквира квалификација Републике Србије (НОКС) са Европским оквиром квалификација (ЕОК) и Оквиром квалификација европског простора високог образовања (ОК-ЕПВО). Званични документ Републике Србије у ком су представљене кључне фазе овог процеса, као и предузете мере образовних политика је Извештај о повезивању Националног оквира квалификација Републике Србије (НОКС) са Европским оквиром квалификација (ЕОК) и Оквиром квалификација у Европском простору високог образовања (ОК-ЕПВО). Тај документ је истовремено и преглед свих релевантних мера у образовном систему предузетих у циљу испуњавања критеријума, прилагођавања процедура и унапређења принципа вредновања квалитета.

Овај процес је такође значајан јер се њиме осигурава континуирано и транспарентно коришћење мрежа, платформи и кредитних система Европске Уније у образовном систему у Србији (као што су Европски систем преноса бодова (ЕСПБ), Европски систем преноса бодова у области стручног образовања и обука (ECVET) и Europass.

2020

На основу Националног оквира квалификација – систем националних квалификација од првог до петог нивоа из 2013. године и предлога за нивое стручног образовања и обука (од 1 до 5) и високог образовања (од 6 до 8) формираних од стране Стручног тима за израду интегрисаног Националног оквира квалификација у Србији, 2020. године је усвојена и објављена Листа квалификација Републике Србије. Ово је један од нејрелевантнијих докумената у овој области јер је у њему интегрисано више од 4000 квалификација на свим нивоима формалног образовања, а у циљу јачања везе између тржишта рада и образовног система.

За потребе формирања нове Листе квалификација усвојени су нови подзаконски акти. Неки од њих су: Уредба о усвајању квалификационих стандарда за поједина занимања, Правилник о методологији за развој квалификационих стандарда итд. Методологија за развој квалификационих стандарда утврђена је посебним документом који ће се користити као главни инструмент за тумачење квалификација на тржишту рада и у образовном систему. Паралелно са развојем ових докумената о образовним политикама, основано је формално тело - Агенција за квалификације и најновије реформе у овој области односе се на формирање и рад секторских већа за различита професионална поља која су укључена у процесе развоја квалификација.

2019

У овој области није било реформи.